根據工作需要，鑫富源人力資源公司面向社會(huì )公開(kāi)招聘5名書(shū)記員，并派往杏花嶺區人民法院工作，現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
公開(kāi)公正原則、公平競爭原則、擇優(yōu)聘用原則。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法；
2.身體健康、五官端正，身體裸露部位無(wú)紋身；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1988年6月至2006年6月期間出生)；
5.學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)要求：全日制普通高等院校大專(zhuān)以上學(xué)歷（法學(xué)（律）類(lèi)、經(jīng)濟類(lèi)、文史類(lèi)、理工類(lèi)、教育學(xué)、管理學(xué)專(zhuān)業(yè)）；
6.法學(xué)（律）類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)或在法院、檢察院系統法律事務(wù)助理或書(shū)記員崗位有一年以上工作經(jīng)驗（由工作單位開(kāi)具相關(guān)工作資歷和現實(shí)表現的證明）優(yōu)先錄用；
7.熱愛(ài)法律工作，具有良好的從事書(shū)記員崗位的業(yè)務(wù)素能和職業(yè)素養；
8.熟悉公文寫(xiě)作，具備一定的文字處理能力，能夠熟練操作和使用計算機及各類(lèi)辦公軟件、網(wǎng)絡(luò )操作系統，具備一定的打字錄入能力；
9.服從調劑。
10.有下列情形之一的，不得報考：
①曾因違法違紀受到刑事或行政處罰的；
②曾被開(kāi)除公職的；
③涉嫌違紀違法正在接受審查，尚未得出結論的;
④違反社會(huì )公德、職業(yè)道德，造成不良影響的；
⑤其他不宜從事相關(guān)工作的情形。
三、崗位職責
1.負責庭前準備的事務(wù)性工作；
2.檢查開(kāi)庭時(shí)訴訟參與人的出庭情況，宣布法庭紀律；
3.負責案件審理中的記錄工作；
4.整理、裝訂、歸檔案卷材料；
5.完成上級領(lǐng)導及法官交辦的其他工作。
四、招聘程序
發(fā)布招聘公告、線(xiàn)上報名、資格審查、初試（理論考試、速錄技能測試）、綜合面試、體檢、政審、錄前公示等。招聘期間，在任何環(huán)節凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消錄用資格，考生本人承擔由此產(chǎn)生的一切后果。
（一）報名及資格審查
1.報名時(shí)間：自發(fā)布之日起至2024年6月25日18:00。
2.報名方式：線(xiàn)上報名，報考人員搜索微信公眾號“sxxinfuyuan”或“鑫富源人力資源”并關(guān)注公眾號，進(jìn)入公眾號首頁(yè)點(diǎn)擊下方“公開(kāi)招聘-杏嶺法院”。
3.報名流程：
（1）在線(xiàn)填寫(xiě)報名資料（操作步驟詳見(jiàn)報名系統和公眾號）；
（2）工作人員將對報名資料進(jìn)行審核，審核結果以微信“服務(wù)通知”或短信形式告知；
（3）資格審查通過(guò)的人員進(jìn)入“鑫富源人力資源”公眾號首頁(yè)，點(diǎn)擊下方“考試繳費-杏嶺法院”，繳納考務(wù)費（200元/人）。（注：請報考人員付款時(shí)務(wù)必備注本人姓名）；
（4）報考人員須在2024年6月26日18：00前完成繳費并按規定上傳繳費憑證，逾期未繳費的視為自動(dòng)放棄。如因本人原因不能按時(shí)參加考試的，視為自動(dòng)放棄，費用概不退還；
（5）以上流程如有變化，以鑫富源人力資源公司通知為準。
（二）考試及錄用
公司將根據報名情況擇日組織考試，具體考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
1.初試
初試分為理論考試和速錄技能測試，初試成績(jì)=理論考試成績(jì)×60%+技能測試成績(jì)×40%。
（1）理論考試
理論考試采用閉卷考試形式，滿(mǎn)分為100分。
理論考試內容為政治理論、時(shí)事政治、法律基礎、書(shū)記員工作實(shí)務(wù)等。
（2）技能測試
技能測試為聽(tīng)打測試，采取播放錄音、計算機中文錄入的方式進(jìn)行（輸入法不限），聽(tīng)打時(shí)間為10分鐘，語(yǔ)音播放速度每分鐘100字，準確率×100分即為測試成績(jì)。速錄技能測試成績(jì)60分以上為合格，不合格者取消面試資格。
2.綜合面試
（1）擬面試人選確定
根據報考人員的初試成績(jì)由高到低進(jìn)行排序，按照招聘人數1:3的比例等額確定入圍面試人員。未達1:3比例的，按照實(shí)有人數確定。
（2）資格復審
工作人員將對擬面試人選進(jìn)行資格復審，擬面試人選應當在規定時(shí)間提供相關(guān)材料。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考崗位要求的資格條件不符以及主要信息不實(shí)，確認不符合資格條件的，取消該報考者面試資格。未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復審的，視為放棄面試資格。
（3）面試
資格復審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節，面試采用半結構化方式，滿(mǎn)分為100分?？疾靸热莅▋x容儀表、語(yǔ)言表達、法律專(zhuān)業(yè)知識、溝通協(xié)調能力、崗位匹配度等。
3.綜合成績(jì)
綜合成績(jì)=初試成績(jì)×60%+面試成績(jì)×40%，綜合成績(jì)保留小數點(diǎn)后兩位（尾數四舍五入）。
4.體檢
根據報考人員的綜合成績(jì)由高到低進(jìn)行排序，按照招聘人數1:1的比例確定體檢人員名單。
體檢由公司統一組織安排，在指定醫院進(jìn)行，體檢費用自理。因體檢不合格或放棄體檢資格出現空缺名額的，按照綜合成績(jì)由高到低依次遞補。
5.政審
公司將對體檢合格人員進(jìn)行政治審查，主要審核是否存在本公告第二條第10點(diǎn)所述的不得報考之情形。存在上述情形者均認定為政審不合格，不予錄用。
6.公示
根據體檢、政審情況，確定擬錄用人員名單并在鑫富源人力資源公司官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為3天。
五、用工形式
被聘用的人員，經(jīng)培訓合格后，按照《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規定，與鑫富源人力資源公司簽訂《勞動(dòng)合同》。
六、薪酬福利
1.試用期兩個(gè)月，實(shí)發(fā)工資為1700元/月，轉正后實(shí)發(fā)工資為2200元/月。
2.按規定繳納社會(huì )保險（養老、醫療、工傷、生育、失業(yè)保險）。
七、工作地點(diǎn)
太原市杏花嶺區人民法院
八、其他事項
1.本公告如有變動(dòng)事項，以補充公告為準；
2.報考人員須憑本人身份證、準考證等有效證件按規定時(shí)間、地點(diǎn)準時(shí)參加考試，未按規定參加者視為自動(dòng)放棄；
3.被錄用人員未按規定時(shí)間、地點(diǎn)報到的，視為自動(dòng)放棄錄用資格；
4.擬聘用在職人員須在公司通知的規定時(shí)間前，提供解除勞動(dòng)關(guān)系證明（具體時(shí)間另行通知）；
5.考生應保證電子郵箱和通訊工具暢通，因通訊不暢導致相關(guān)后果由考生本人承擔。
6.咨詢(xún)電話(huà)：0351-2919111
咨詢(xún)時(shí)間：法定工作日9:00-12:00 / 14:30-18:00。
特別提示：本次公開(kāi)招聘信息的官方網(wǎng)站為鑫富源人力資源（官網(wǎng)www.zjdsmjg.com、微信公眾號：sxxinfuyuan），報考人員須關(guān)注公司微信公眾號及官網(wǎng)，并及時(shí)查看相關(guān)通知。未授權或委托其他任何網(wǎng)站、媒體、機構、個(gè)人發(fā)布信息或組建交流群、論壇；招聘過(guò)程中相關(guān)通知均以官方網(wǎng)站推送消息為準。不向應聘人員收取考務(wù)費以外的任何費用，不指定輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構或個(gè)人舉辦考試培訓班、請廣大應聘人員務(wù)必提高警惕、謹防受騙。
山西鑫富源人力資源派遣有限公司
2024年6月19日
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